پيام نفت -رسانه خبري تحليلي نفت، گاز و انرژي : نتايج مطالعات شركت‎هاي بين‎المللي اميدواركننده است/ توسعه ميدان‎هاي غيرمشترك‎ هم در دستور كار قرار مي‎گيرد
یکشنبه، 7 خرداد 1396 - 11:11 کد خبر:43541
پنجمين نشست هم‎انديشي مديران ارشد شركت ملي نفت ايران، برگزار شد و طي آن، درباره چالش‎ها و فرصت‎هاي پيش روي اين شركت با محوريت برنامه ششم توسعه بحث و بررسي شد.

پيام نفت:

به گزارش ايلنا، علي كاردر، مديرعامل شركت ملي نفت ايران با اشاره به دوازدهمين دوره انتخابات رياست جمهوري كه در 29 ارديبهشت ماه برگزار شد، حضور گسترده مردم پاي صندوق‎هاي راي را نشان دهنده فهم عميق ملت ايران عنوان كرد و افزود: تحليل‎هاي جهاني، نشان از پيشرفت دانش سياسي در ايران دارد.

كاردر به نتيجه انتخابات اشاره كرد و با بيان اين‌‎كه مردم در اين انتخابات نه به يك فرد، بلكه به يك تفكر راي دادند و به توسعه مراودات بين‎المللي آري گفتند، ادامه داد: وزارت نفت و شركت ملي نفت ايران با قدرت بيشتر به مسير فعاليت‎هاي خود ادامه مي‎دهند.  

وي گفت: يكي از بزرگترين قراردادهاي ساخت كالاي صنعت نفت با موضوع ساخت لوله‎هاي CRA با كنسرسيومي اسپانيايي-ايراني امضا شد و قراردادهاي بعدي شركت ملي نفت ايران نيز به تدريج امضا خواهد شد.

كاردر با بيان اين‎كه آنچه به شعار تدبير و اميد دولت جنبه عملي مي‎بخشد، انسان‎هاي كارآمد و توانمند هستند، خاطرنشان كرد: اميدواريم مهندس زنگنه، در چهار سال پيش رو نيز به عنوان سكاندار وزارت نفت فعاليت كنند.

وي در بخش ديگري از صحبت‎هاي خود، بر ضرورت كارآمد كردن ساختار شركت ملي نفت ايران، بهره‎مندي از مديريت استراتژيك و مديريت ريسك و فاصله گرفتن از مدل‎هاي سنتي تاكيد و عنوان كرد: بايد همگام با تحولات جهاني پيش رفت و مدل‎هاي بهينه و قابل دفاع را جايگزين مدل‎هاي سنتي كرد.

اولويت‎هاي شركت ملي نفت ايران در برنامه ششم توسعه

كريم زبيدي، مدير برنامه‎ريزي تلفيقي شركت ملي نفت ايران در اين نشست، به تبيين اهداف اين شركت در برنامه پنجساله ششم توسعه پرداخت و در راس آن، به هدف‌گذاري افزايش ظرفيت توليد روزانه نفت به 4.7 ميليون بشكه، ظرفيت توليد روزانه گاز به 1.3 ميليارد مترمكعب و ظرفيت توليد مايعات و ميعانات گازي به 1.1 ميليون بشكه در روز در پايان برنامه اشاره كرد.

وي توجه به فعاليت‎هاي شوراي عالي اكتشاف به منظور تقويت پشتوانه توليد و توسعه صنايع نفت و گاز، توجه به ساخت داخلي تجهيزات صنعت نفت، تلاش براي دستيابي به فناوري‎هاي نوين و بومي‎سازي و تجاري‎سازي اين فناوري‎ها در صنايع نفت و گاز و حمايت از تكاليف اجتماعي شركت ملي نفت ايران را از ديگر اهداف برنامه ششم توسعه در اين شركت برشمرد و گفت: افزايش پتانسيل صادرات نفت و افزايش ميزان تزريق گاز و آب به ميدان‎ها نيز در اين برنامه هدف‌گذاري شده است.

زبيدي به برنامه‎هاي اولويت‎دار هر يك از شركت‎هاي توليدي تابعه شركت ملي نفت ايران نيز اشاره كرد و گفت: براي بهره‎مندي از ظرفيت‎هاي بي‎شمار كشور در حوزه نفت و گاز، بدون ترديد به بازنگري و ايجاد انعطاف در ساختارهاي سازماني از يك سو و جذب سرمايه‎هاي خارجي و فناوري‎هاي روز دنيا از سوي ديگر نيازمنديم.

توسعه ميدان‎هاي غيرمشترك‎ هم در دستور كار قرار مي‎گيرد

محسن پاك‎نژاد، معاون مديرعامل شركت ملي نفت ايران در امور توليد در اين نشست با اشاره به اهداف پيش روي اين شركت در برنامه ششم توسعه، گفت: نكته حائز اهميت اين است كه توجه كنيم دستيابي به اهداف در گرو تحقق الزاماتي است كه تا آن الزامات فراهم نشود، حصول اهداف نيز ممكن نخواهد شد.

وي ادامه داد: بررسي اهداف شركت ملي نفت ايران در برنامه ششم توسعه نشان‎دهنده اهتمام به پرهيز از خام فروشي است؛ بطوريكه ميزان افزايش سقف صادرات نفت متناسب با ميزان افزايش ظرفيت توليد نفت در نظر گرفته نشده است و اين موضوع، از سياست شركت ملي نفت ايران براي هدايت مازاد توليد نفت به سمت پالايشگاه‎ها و پرهيز از خام فروشي حكايت دارد.

پاك نژاد در ادامه به سياست شركت ملي نفت ايران مبني بر تفكيك فعاليت‎هاي توليدي و توسعه‎اي در شركت‎هاي تابعه و همچنين توجه توامان اين شركت به توسعه ميدان‎ها مشترك و غيرمشترك در برنامه ششم اشاره كرد.

نتايج مطالعات شركت‎هاي بين‎المللي اميدواركننده است

غلامرضا منوچهري، معاون مديرعامل شركت ملي نفت ايران در امور توسعه و مهندسي نيز در اين نشست بر ضرورت استفاده از فناوري‎هاي نوين، فاصله گرفتن از روش‎هاي سنتي توليد، استفاده از روش‎هاي EOR و IOR به منظور ازدياد برداشت و بهبود ساختارهاي سازماني همگام با نيازهاي امروز صنعت نفت تاكيد كرد و گفت: عربستان، عمان و امارات متحده عربي، امروز با استفاده از فناوري‎هاي نوين، ضريب بازيافت‎ 40 درصدي را تجربه مي‎كنند و ايران در اين زمينه راه درازي در پيش دارد.

وي ادامه داد: نسبت توليد به ذخاير ما بسيار پايين است و اين در حالي است كه مطالعات اخيري كه شركت‎هاي بين‎المللي در ميدان‎ها ما انجام داده‎اند، حاكي از آن است كه امكان افزايش اين نسبت وجود دارد.

منوچهري با بيان اين‎كه فناوري‎هاي مورد استفاده صنعت نفت ايران در حوزه‎هاي مختلف طي دهه‎هاي گذشته، تغيير چنداني نكرده است، عنوان كرد: عملكرد ايران در بخش گاز بهتر از نفت بوده است و هم اكنون گاز بيش از 73 درصد سبد انرژي كشور را در اختيار دارد.

وي با اشاره به قدمت توليد نفت در ايران و ضرورت چابك‎سازي ساختار شركت ملي نفت ايران، افزود: پتانسيل‎هاي كشور در بخش نفت، اين امكان را فراهم كرد كه بدون خلاقيت و تنها با اتكا به چاه‎هاي نفتي، توليد خود را حفظ كنيم و استمرار اين روند، مانع بروز خلاقيت، كار مهندسي و ريسك پذيري در صنعت نفت كشور شد.

منوچهري گفت: بايد از منابع نفتي خود به طور بهينه استفاده كنيم و به اين نكته توجه كنيم كه با توجه به تغييرات حوزه انرژي جهان و واقعيت‎هايي مانند رقابت هزينه توليد برق از انرژي خورشيدي با هزينه توليد برق از گاز در دنياي امروز، مشخص نيست نفت در 40 يا 50 سال آينده، همچنان ارزش كنوني را داشته باشد.

مديريت ريسك و الزامات آن

ارائه مطلبي با عنوان مديريت ريسك از سوي محمد مصطفوي، مدير سرمايه‎گذاري و كسب و كار شركت ملي نفت ايران، از ديگر بخش‎هاي اين نشست هم‎انديشي بود. مصطفوي در توضيحات خود از مواردي مانند زمان، هزينه، كيفيت پروژه‎ها و دعاوي حقوقي به عنوان ريسك‎هاي حوزه توليد و از مواردي مانند تغيير قيمت، تغيير نرخ ارز و فرايند نقل و انتقال پول به عنوان ريسك‎هاي حوزه فروش نام برد.

وي بر تقويت بدنه كارشناسي شركت ملي نفت ايران، مستندسازي تجربيات، استفاده از مشاوران مجرب، عملكردمحوري به جاي هزينه محوري در قراردادها و ايجاد انگيزه در سرمايه‎گذاران، استفاده از ابزارهاي مالي پيشرفته، متنوع سازي سبد فروش و توجه كافي به مباحث لجستيك و HSE به عنوان الزامات تحقق مديريت ريسك تاكيد كرد.

مصطفوي با بيان اين‎كه توسعه ميدان‎ها در قالب قراردادي مانند EPC هيچ توجيهي ندارد، ادامه داد: زماني كه پيمانكار هيچ مسئوليتي بر عهده ندارد، طبيعي است كه براي اتمام پروژه در مدت زمان كمتر و يا استفاده از تجهيزات كيفي‎تر انگيزه اي ندارد و همسوسازي انگيزه‎هاي پيمانكار و كارفرما به منظور دستيابي به نتايج قابل قبول و استفاده از قالب‎هاي قراردادي موجه از بديهياتي است كه سازمان را در دستيابي به نتايج مطلوب ياري مي‎دهد.

تعديل مدارك تحصيلي نفتي‎ها تصويب شد

محسن دلاويز، مديرعامل شركت نفت خزر نيز در اين نشست خواهان نگاه راهبردي به خزر شد و ابراز اميدواري كرد، برنامه‎ريزي‎ها به نحوي باشد كه دانش فني حفاري در آب‎هاي عميق به عنوان دستاوردي ارزشمند براي صنعت نفت كشور مورد توجه و استفاده قرار گيرد.

وي كه به عنوان مشاور وزير نفت در امور منابع انساني نيز فعاليت مي‎كند، از تصويب تعديل مدارك تحصيلي در جلسه شوراي اداري نفت خبر داد و گفت: اين مصوبه به زودي از سوي وزير نفت ابلاغ مي‎شود.

دلاويز با بيان اين‎كه حقوق و دستمزد كاركنان وزارت نفت نسبت به سال 92، بيش از 2 برابر افزايش يافته است، خاطرنشان كرد: حداقل اضافه شايستگي كاركنان كه پارسال هشت درصد بود، امسال به 10 درصد رسيد كه اين ارقام در 20 سال گذشته بي سابقه بوده است.

اين نشست هم‎انديشي كه در آستانه ماه رمضان در باشگاه كوشك نفت برگزار شد و طي آن مديران ارشد شركت ملي نفت ايران به ارائه نظرات و ديدگاه‎هاي خود در حوزه‎هاي مختلف پرداختند، با توصيه‎هاي پزشكي حبيب‎الله سميع، مديرعامل سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در رابطه با اصول تغذيه مناسب در اين ماه مبارك پايان يافت.